« Un professionnel de santé est celui qui a l’intention de prendre soin des personnes et pas seulement de faire des soins » Walter Hesbeen

Nous croyons qu'il n'existe pas d'un côté ceux qui soignent et de l'autre ceux qui organisent le soin. Tous participent à la même mission : prendre soin.

C'est pourquoi nous accompagnons l'ensemble des professionnels de santé, qu'ils exercent des fonctions de soin, d'encadrement, de coordination ou d'administration.

Notre conviction est simple : la coopération protège. La division nourrit les incompréhensions, les conflits et l'épuisement. La connaissance mutuelle, la qualité du dialogue et la sécurité relationnelle favorisent l'entraide, l'engagement et l'intelligence collective.

Parce que prendre soin des relations, c'est aussi prendre soin de celles et ceux qui rendent le soin possible.

Les difficultés et constats qui poussent à agir

Les défis du secteur de la santé (sanitaire, médico-social, social) sont nombreux

Experte du système de santé, économiste de la santé, j'ai à coeur après 26 ans de management au sein de l'assurance maladie d'accompagner les acteurs de santé de manière plus porteuse de sens pour moi aujourd'hui !

Stress permanent

Perte d’estime de soi, isolement

Restructurations et mutualisations permanentes du système de santé illisibles et anxiogènes

Frustrations sur l’évolution du métier et de la société. Perte de sens. Sentiment d’un travail de qualité empêché.

Difficultés à intégrer et accompagner les étudiants de manière satisfaisante et qualitative

Le manque de reconnaissance des patients, des institutions mais aussi des pairs .Ras le bol de l’attitude consumériste de beaucoup de patients.

Sentiment d’inertie et de frilosité des organes de pilotage. Incompréhension entre les gestionnaires et les soignants

Désertification médicale / absentéisme / surcharge de travail.

Déséquilibre vie pro / vie perso . Désorganisation et sentiment de subir sa vie. Procrastination sur les tâches administratives.

Fatigue morale et physique à laquelle on préfère ne même pas se connecter pour éviter l’effondrement. Epuisement, burnout, Quelques prodromes inquiétants : sommeil perturbé, addictions, maux de tête, douleur abdominale, perte de mémoire, cynisme, irritabilité.

POUR VOUS ACCOMPAGNER OU ACCOMPAGNER VOS équipes

DES FORFAITS ET PROGRAMMES

et aussi le "sur-mesure" d'Inté'Graal pour répondre à vos besoins

* Le plus populaire *

L'APP et l'APP-R®

L'analyse des pratiques professionnelles

Dans de nombreux établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux, l'Analyse des Pratiques Professionnelles (APP) est aujourd'hui reconnue comme un levier essentiel de la Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT). Elle contribue au développement des compétences, au soutien des équipes et à l'amélioration continue des pratiques. Dans certains secteurs, elle répond également à des exigences réglementaires ou conventionnelles.

J'anime des Groupes d'Analyse des Pratiques Professionnelles (GAPP) selon les référentiels en vigueur.

En parallèle, j'ai conçu une approche originale : l'APP-R® – Analyse des Pratiques Professionnelles Réflexive par la médiation photographique, fruit de mon expertise de coach professionnelle et de Business Trainer certifiée Points of You®.

L'APP-R® conserve les fondamentaux et les recommandations de la HAS qui fondent une analyse de pratiques de qualité, tout en proposant une méthodologie innovante favorisant une réflexion plus profonde, plus engageante et plus transformatrice.

Une nouvelle génération d'analyse des pratiques.

Un seul tarif quelque soit la méthode choisie : 1500€ HT les 5 séances de 2h (hors frais de déplacement de l'intervenante)

Un offre partenariale médico-administrative

"Le corps et l'esprit des acteurs de santé sont le premier outil du soin"

Au coeur du soin et Inté'graal coaching

7 modules :

Renforcer l’équilibre professionnel et personnel des participants en développant capacité à s’organiser, se prioriser et poser des limites de manière sereine et assertive.

Développer une posture professionnelle plus alignée et apaisée, favorisant le respect de soi, la qualité des relations interpersonnelles et une communication constructive au sein des équipes.

Acquérir des outils concrets de prévention de l’épuisement professionnel et de coopération collective afin de restaurer l’engagement, la motivation et le sentiment d’efficacité dans la pratique quotidienne.

Tarif : 600 € HT l'atelier ou 4000€ HT les 7 modules

Les ateliers régulier

La prévention de l'épuisement

Une série d'ateliers que vous pouvez proposer de manière régulière pour améliorer et soutenir la QVTC

  • gestion du stress et régulation du système nerveux

  • communication non violente

  • intelligence émotionnelle

  • désescalade verbale et gestion des conflits

  • gestion du temps et des priorités

  • animer une réunion d'équipe de manière efficace et engageante

  • faire et recevoir un feedback

  • Respiration Soma Breath® pour améliorer sa résilience nerveuse

  • Construire son plan de préventio du stress par la connaissance de soi

  • ...

Tarif indicatif : 300€HT l'atelier de 2h

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